ADMINISTRAÇÃO ALBET BCN - GESTÃO ESTRATÉGICA
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Repsol e empresa familiar

Postado por Joseph Albet | 2009/11/23 | | 1 comentário

Querida, nestes últimos dias, Repsol, revelou um conflito muito interessante de interesses entre o CEO eo maior acionista da empresa, o construtor Sacyr, que detém 20,01% do seu capital. A questão do conflito é o dividendo pago aos acionistas no exercício de [...]

O GOVERNO DO PALACE

Postado por Joseph Albet | 2009/10/21 | | 3 comentários

Prezado empregador, em todos os anos de colaboração com o foco econômico, se um assunto que eu escrevi é Governança Corporativa (38 artigos na categoria Governança Corporativa). Mesmo em 2003, em meio à crise da Enron, que publicou uma monografia na Coleção Chaves, dedicado a este assunto, o conteúdo do que [...]

A Mão Visível

Postado por Joseph Albet | 2008/10/11 | | 3 comentários

Prezado empregador, o título deste artigo reproduzido do livro de Alfred Chandler (1918-2007) em 1977, a versão espanhola do que acaba de publicar o editorial do Belloch coleção Esade Fundo. O autor, titular da cátedra de História Empresarial da Harvard Business School desde 1971, explica como os EUA, a empresa moderna [...]

CRISE DE CONFIANÇA

Postado por Joseph Albet | 2008/12/04 | | 1 comentário

Prezado empregador, acho que começar a entender a crise que vivemos: a crise de confiança, e não econômicas, a desconfiança passado e duradoura entre os agentes financeiros. Por que na verdade é um problema entre eles foram enganando uns aos outros e, eventualmente, todos nós pagamos. Talvez isso [...]

Três anos mais tarde

Postado por Joseph Albet | 2007/05/08 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Prezado empregador, mais de três anos atrás, eles estão escrevendo uma carta, intitulada "remuneração e executivo sênior, foi em 2004 e começou a implementar medidas adoptadas na sequência das crises corporativas do início do século - Enron (s) e da empresa - e um dos mais controversos foi a transparência [...]

O Presidente Executivo

Postado por Joseph Albet | 2006/01/25 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Prezado empregador, cerca de duas semanas o "Grupo de Trabalho para conselheiros especiais para a CNMV, relativa à harmonização das consultas e atualização dos relatórios Olivencia e Aldama de Bom Governo das cotizadas sociedade" apresentou um primeiro rascunho "Código Unificado" e abriu um debate público sobre um conjunto de [...]

Bom governo e EMPRESA FAMILIAR

Postado por Joseph Albet | 2005/09/21 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Prezado empregador, você quer escrever este artigo em uma questão que afeta diretamente a mim, você sabe que não é meu estilo de tratar temas como profissional, mas o que aconteceu esta semana tem-me. Vou explicar.
Terça-feira passada eu tive a oportunidade de participar como palestrante em um encontro organizado pela mensais [...]

BOA GOVERNAÇÃO E RESULTADOS

Postado por Joseph Albet | 2005/04/19 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Prezado empregador, há alguns meses atrás fui convidado para uma palestra sobre boa governação e os resultados do negócio. Eu disse quando eu propus que hesito em aceitar o convite. O motivo? Dentro da academia não há nenhuma conclusão sobre o assunto devido à falta de consenso sobre as variáveis ​​[...]

TOMAR O NOME EM TI

Postado por Joseph Albet | 9.2.2005 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Empregador queridos, em um artigo recente (La Vanguardia, 31 de Janeiro) por Professor de trigo, também diretor-executivo de Fomento del Trabajo Nacional, expuseram sua preocupação de que a Espanha está a tentar regular a responsabilidade social (CSR) e, portanto, aparecem uma série de normas imperativas. Ele deu duas razões para [...]

19 milhões

Postado por Joseph Albet | 2004/11/25 | | Seja o primeiro a comentar este artigo

Prezado empregador, tudo é sabido que algumas semanas atrás, o CEO da Repsol YPF, Alfonso Cortina, apresentou sua renúncia e foi substituído no cargo por Antoni Brufau. Uma conseqüência dessa "renúncia" é a compensação de 19 milhões que a empresa pagará a renúncia, de acordo com [...]

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