Caro datore di lavoro, a volte la vita si sono interessati a realtà che spesso non dispongono di questa. Questo è il mio caso oggi, quando ti parlo di un giovane, guidato da qualcuno che combina sensibilità e lo spirito imprenditoriale, che insieme costituiscono un imprenditore diverso. Qual è la necessità di soddisfare il mercato? La grafica sviluppati per fornire servizi per i disabili, non disabili, a competere in un mercato maturo in cui la differenza consiste nel fornire la stessa qualità e prezzo migliore, ma a condizione che le aziende conformi agli obblighi stabiliti dalla legge l'integrazione sociale dei disabili nel 1982, adattato da disposizioni successive. Infatti, si tratta di un Centro per l'Impiego Special (CET) e, come tale, il suo scopo è quello di svolgere un lavoro produttivo come le altre società, ma facilitando l'integrazione delle persone con disabilità nel mercato del lavoro , vale a dire integrando la gente addestrata, ma hanno qualche disfunzione fisica o mentale che non è stato completamente invalida produttiva nel giusto ambiente. E questo è ciò che Nacho Farrell, imprenditore, e il suo team a creare il giusto ambiente.
Cosa si muove per i grafici del settore dei servizi a 37 anni nel promuovere l'azienda, con la famiglia, per creare questo progetto? Da un lato, la comprensione del settore grazie alla loro attività che consente di sapere cosa vogliono i clienti e, dall'altro, l'esperienza e le relazioni con le persone con disabilità che rendono possibile realizzare il loro potenziale, e in particolare di uno: il desiderio di superare. Questo comporterà una, il desiderio sforzo, capacità di imparare, ciò che fanno e rigoroso impegno, soprattutto se si sentono trattati come individui. E questo è quello che fanno FARGRUP, trattandoli come persone nel loro pieno significato. Perché la sua filosofia è la cura del paziente, non è business è bonista risultati e responsabilità, la crescita professionale è: fate dipende da voi e ci aiutano a farlo. Forse questa ultima caratteristica è la differenza con una compagnia di persone senza disabilità, come per FARGRUP credere nelle persone, se sono davvero il loro asset principale e si vede.
Caro datore di lavoro, non posso dirvi i dettagli in questo spazio di cose che fanno, posso solo mostrare il sentimento di ammirazione che stavo creando Nacho Farell per il loro spirito imprenditoriale alla fine di quasi due ore eravamo insieme alla sede della società.
"Apprezziamo le vostre abilità," Questa breve frase riassume l'essenza della FARGRUP .
Joseph Albet
